Turnbull et son programme de diversité

Turnbull et son programme de diversité

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Turnbull a tout simplement aucune idée du tout. l'être islamique partout dans hissa pour des crimes violents, refuser de se présenter aux tribunaux. Les avions presque dynamitées, bâtiments de la ville en danger, meurtres des viols et des vols à main voiture jacking toutes les nouvelles de jour maintenant. Ce fou semblent penser qu'ils seront les anges gardiens de l'Australie. Permet de ne pas oublier que ratbag officier de marine islamique Mona Shindy. Qui pourrait oublier son.

mona Shindy

Une nouvelle offre pour améliorer la diversité dans la Force de défense australienne ciblera les recrues potentielles du chinois du pays, Indien, Moyen-Orient, Vietnamien, communautés autochtones et de Malaisie.

Ministre de la Défense Marise Payne et ministre de la défense du personnel Dan Tehan a lancé la dernière poussée de la diversité dans le cadre des efforts visant à assurer l'ADF reflète la communauté australienne.

Un nouveau L'ADF Surpris Nous campagne de recrutement vise à élargir le bassin de talents pour le recrutement potentiel de défense et propose de partager leurs histoires culturellement divers membres actifs, y compris sur le service de la science, La technologie, ingénierie, et mathématiques rôles.

Il comprend des études de cas des membres au service de divers milieux qui sont devenus citoyens australiens, réponses aux questions fréquemment posées sur la vie après l'enrôlement et cherche à dissiper les perceptions erronées au sujet de la vie dans le chargeur automatique de documents.

Marise payne

Malcolm Turnbull et ministre de la Défense Marise Payne

Déjà plus 30 pour cent de la main-d'œuvre existante de diversité culturelle et linguistique du FAD sont employés dans des rôles SOUCHES

Dans 2015, sur 5.7 pour cent des 57000-forte force permanente de l'ADF identifié comme provenant d'un fond non anglophone, tandis qu'environ 5.4 pour cent étaient nés à l'étranger dans les pays autres que la Nouvelle-Zélande, La Grande-Bretagne, Canada et aux États-Unis.

les données de la Force de défense 2015-16 a montré que le pourcentage de recrues issues de milieux aborigènes et du détroit de Torrès amélioré entre les membres permanents du FAD, de 1.5 pour cent à 1.8 pour cent, et de 1.2 pour cent à 1.7 pour cent des postes de la fonction publique.

La participation des personnes handicapées améliorée de 3.3 pour cent à 3.5 pour cent alors que les taux de participation sont légèrement améliorées pour les femmes dans le chargeur automatique de documents, passant de 15.3 pour cent à 15.5 pour cent dans la période, et de 40.6 pour cent à 41.2 pour cent pour les rôles de la fonction publique.

Le sénateur Payne a dit la dernière campagne contribuerait à atteindre un potentiel inexploité.

“le plus grand atout est son peuple de défense. Pour créer l'organisation de défense le plus fort possible, nous devons attirer et retenir les meilleurs talents en Australie a à offrir,” elle a dit.

“Le FAD devrait refléter la diversité de la société qui est aujourd'hui l'Australie.

“Une main-d'œuvre diversifiée offre un éventail plus large d'idées et des idées pour contester les normes acceptées et contribuera à renforcer notre capacité et notre efficacité opérationnelle.”

M. Tehan a déclaré la défense avait besoin de plus Australiens d'apporter des compétences en technologies de l'information, l'ingénierie, ainsi que les sciences naturelles et physiques.

“membres de l'ADF bénéficient d'opportunités dans un environnement inclusif où la culture est reconnue et respectée. membres de l'ADF ont la chance de diriger et de faire partie d'une équipe où ils peuvent grandir et se développer,” Il a dit.

“Les membres de la campagne en vedette, partager le saut de la foi qu'il a fallu pour eux de se joindre à l'ADF. La campagne envoie également un message aux Australiens de milieux culturels et linguistiques divers que l'ADF offre un avenir prometteur.”

Source: http://www.canberratimes.com.au/national/australian-defence-force-launches-push-for-more-diversity-in-australian-military-20170729-gxlkja.html

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